Программы ΟΑΕΔ для 56.000 безработных

В августе OAED запускает в действие обновленную программу, которая будет интересна как работодателям, владельцам бизнеса частного сектора, так и нанимаемым служащим. Программа имеет своей целью поддержать частный бизнес в стране — с одной стороны и оказать посильную поддержку уязвимым социальным группам — с другой. Данная инициатива уже существовала, но теперь в ней произошел ряд изменений, облегчающих подачу документов как со стороны работодателей, так и со стороны заинтересованных безработных.

Речь идет о расширенной программе, включающей в себя все необходимые  проверки и реинтеграцию, которая будет субсидировать в течение 12 месяцев работодателей — представителей частного сектора, нанимающих субсидируемых безработных на полную занятость. Программа будет планирует введение так называемого “чека реинтеграции на рынок труда”.

“Чек реинтеграции на рынок труда”

Бенефициарами станут безработные, получающие регулярные пособия (в течение 5 месяцев и более), которые уже получили не менее 50% общей суммы, а также субсидируемые длительно безработные, которые решат “превратить” свое пособие по безработице в “чек реинтеграции на рынок труда” — то есть записаться в программу.

В целях улучшения работы, стимулирования и повышения эффективности программы, которая охватила до данного момента только 880 мест из 10 000, которые планировалось предоставить еще с 2017 года, предлагается ее частичная модификация, включающая в себя некоторые изменения.

 В чем модификация программы?

Ранее в программе могли участвовать лишь те работодатели, которые занимают более 10 человек. Данные ограничения будут сняты, теперь на участие в программе могут подавать все желающие работодатели, независимо от числа занимаемых служащих.

Ограничение на участие в программе субсидируемых долгосрочных безработных, у которых осталось не менее 2 месяцев пособия, также устраняется, теперь участие в программе распространяется на всех желающих длительно безработных.

Максимальная ежемесячная субсидия для компаний увеличивается до 830 евро — то есть более чем вдвое — с 400 до 830 евро (108%).

Минимальная брутто-зарплата принимаемых на работу безработных установлена ​​в размере 830 евро в месяц.

Процесс подачи заявления и приема на работу безработных для предприятий упрощается и ускоряется.

Процесс подачи заявки и подачи подтверждающих документов для получения компаниями субсидии в данное время преобразован в электронный.

Существовавшее ранее трехмесячное обязательство по удержанию персонала после окончании 12-месячного гранта также отменяется.